Оператор ЭДО
 Удостоверяющий центр
 8 (351) 729-95-51
Наша организация ИП Антонова Т.Р. (фирма ПрофБух) плодотворно сотрудничает с ООО "НТЦ СТЭК" с мая2006 года. В процессе своей деятельности специалисты компании подтвердили свой высокий профессиональный статус и оперативность в решении проблем. Приходилось часто обращаться за помощью вслужбу технической поддержки компании "НТЦ СТЭК". Помощь оказывалась оперативно и грамотно. Особо хочется отметить работу менеджеров по работе с клиентами. Все сотрудники квалифицированны и доброжелательны Все выполняется в срок, впечатления только положительные. Большое спасибо за отличную работу. Будем надеяться на долгосрочное сотрудничество. Руководитель фирмы ПрофБух Т.Р. Антонова
ИП Антонова Т.Р.

24 сентября 2019 года

Предлагается разрешить учитывать расходы на корпоративные программы укрепления здоровья при расчета налога на прибыль

В Госдуму был внесен законопроект, предусматривающий поправки в налоговое законодательство в части включения некоторых расходов в налоговую базу по налогу на прибыль. Речь идет о расходы на внедрение и реализацию программ укрепления здоровья на рабочем месте (корпоративных программ укрепления здоровья).

Как говорится в пояснительной записке к законопроекту, разработан он был с целью совершенствования налогового законодательства в части определения экономического механизма заинтересованности работодателей в профилактике заболеваемости работников. Законодатель отмечает, что в средствах массовой информации а также на различных экспертных площадках федерального и регионального уровней обсуждался вопрос формирования данного экономического механизма, направленного на мотивацию работодателей к профилактике заболеваемости работников. Но, по мнению разработчиков законопроекта, существующее в настоящее время правовое регулирование не способствует повышению активности работодателей в этой сфере. А предпринимаемые некоторыми компаниями значительные усилия по укреплению здоровья работников делаются исключительно по усмотрению руководства таких организаций вне каких-либо правовых условий, способствующих таким действиям.

В заключении Правительства РФ к данному законопроекту отмечается необходимость уточнения понятия "программа укрепления здоровья на рабочем месте (корпоративная программа укрепления здоровья)". Ведь в настоящее время в налоговом законодательстве есть нормы, разрешающие учитывать для целей налога на прибыль расходы на оплату труда (ст. 255 Налогового кодекса). Этот перечень не является закрытым и к ним могут быть отнесены и прочие затраты, произведенные в пользу работников и предусмотренные трудовым или коллективным договором.

Источник: ГАРАНТ.РУ